Evaluering
Donoren har valgt at donere, fordi han har en nær ven, som sammen med sin partner har gennemgået fertilitetsbehandling. Da han så deres trængsler og problemer, fik han lyst til at hjælpe andre med at blive forældre gennem donationer. Han har et stort ønske om at hjælpe andre mennesker, hvor han kan, og dette virkede som en god mulighed.
Intelligens:
Med hensyn til intelligens klarede donoren sig over gennemsnittet for sin aldersgruppe i screeningstesten. Han kan siges at lære hurtigere end andre og være god til at analysere kompleksitet og genkende mønstre.
Personlighed:
Hvad angår personlighed, er donoren i høj grad kendetegnet ved en rolig opførsel og et meget lavt temperament. Selv om donoren kan være åbenmundet, optimistisk og meget imødekommende socialt, forventes det sjældent, at han viser store temperamentsudbrud. Han forventes heller ikke at være meget negativ eller i det hele taget meget bekymret. Andre vil sandsynligvis se ham som en person med stor tillid til sine egne evner og få overvejelser om, hvad der kan gå galt med hans eller andres bestræbelser. På den måde er donoren ofte ikke forberedt på, når tingene går galt, da bekymringerne aldrig har strejfet ham i første omgang. Men han vil sandsynligvis være god til at handle og bevare roen under pres.
Når han beskrives af andre, vil han sandsynligvis heller ikke fremstå som en hensynsløs eller impulsiv person, og han er normalt god til at holde umiddelbare ønsker og begær tilbage. Han forventes at være mindre selvbevidst end andre mennesker og ikke bekymre sig for meget om, hvad andre tænker om ham. Han virker tryg ved at være den, han er. Forlegenhed over ting, han har gjort, varer ikke længe. Han lader til at være hurtig til at komme videre efter fejltagelser og lader sig ikke irritere af dem, hvilket også kan gøre ham tilbøjelig til at begå den samme fejl to gange og ikke være så optaget af feedback som andre.
Socialt er han lige så tryg ved at være sammen med andre, som han er ved at være alene. Selv om donoren søger stimulering, udfordringer og nye, spændende oplevelser, er han ikke nødvendigvis tilbøjelig til at være åbenlyst udadvendt og konstant søge rampelyset. Han forventes at være meget åben og varmhjertet, når han interagerer med andre, selv om han måske er bedre til at tale end til at lytte. Han lader gerne andre tage styringen, men hvis han f.eks. er i en passiv gruppe på arbejdet eller bliver utålmodig, vil donoren forsøge at påvirke gruppen. Donoren er ikke nødvendigvis en person, der direkte søger opmærksomhed eller anerkendelse for sit arbejde, da han vil prioritere at anerkende andre lige så meget.
Værdier og interesser:
Overordnet set synes donoren at være ærlig, ligefrem og tillidsfuld over for andre. Han lader ikke til at ville have skjulte dagsordener eller være manipulerende, medmindre det tjener et meget vigtigt og specifikt formål for ham. Donoren tror på at hjælpe andre mennesker, selv om det betyder, at han må ofre sine egne behov og prioriteter for at kunne hjælpe. På den måde har donoren forsøgt at arbejde med sig selv i dette aspekt, så hans altruisme ikke bliver altomfattende.
Han vil sandsynligvis søge venlige miljøer og undgå konflikter, selv om det betyder, at han nogle gange må lægge sine egne meninger på hylden. Hvis der er en alvorlig uenighed, vil donoren måske alligevel give udtryk for sin mening. Han kan virke lidt naiv i andres øjne, og hans sympatiske side er et meget karakteristisk træk. Han vil gerne hjælpe de mindre heldige.
Donorens interesser er sandsynligvis meget varierede og foranderlige. Han synes at have en livlig fantasi med et særligt talent for at være kreativ og visionær, hvilket også får ham til at virke som en person med hovedet i skyerne nogle gange. Han har sandsynligvis en mening om det meste og vil gerne tale om næsten hvad som helst med et åbent sind. Han forventes at være interesseret i filosofiske diskussioner og abstraktioner, og donoren har sandsynligvis mange hobbyer, der skifter fra tid til anden for at imødekomme hans konstante behov for variation og forandring. Han ser ud til at være meget tolerant over for de fleste andre verdensbilleder, hvilket også kan gøre det svært at finde ud af, hvad hans principper og overbevisninger er, da han sandsynligvis vil skifte mening mange gange på baggrund af de oplysninger, han bliver præsenteret for. Selv om han har mange interesser, er kunst og kultur i almindelighed ikke rigtig blandt dem.
Arbejdsmoral og selvopfattelse:
Med hensyn til arbejdsmoral vil donoren sandsynligvis blive betragtet som en hårdtarbejdende person med en stærk tro på, at man skal gøre sit bedste i næsten alle tilfælde. Han har en meget stærk tro på sine egne evner, hvilket også får ham til at påtage sig udfordringer og opgaver, som han ikke nødvendigvis er klar til. Donoren er dog ikke en, der viger tilbage for ansvar eller arbejde, og han har en stærk disciplin til at få tingene gjort.
Donoren nyder sandsynligvis en vis grad af struktur og planlægning, når han laver projekter, og han tilpasser sig sandsynligvis ikke så hurtigt til pludselige ændringer i planen eller konstant kaos, som andre måske gør. Donoren arbejder som konsulent i inkassobranchen, men hans sande passion er inden for ejendomsbranchen, hvor han arbejder selvstændigt og ønsker at gå på fuld tid. Han ser ud til at have en høj arbejdskapacitet i den forstand. Hvad angår beslutningstagning, vil det være kontekstafhængigt, om han er intuitiv eller mere velovervejet og analytisk i sin tilgang.
Indlæs mere
